«Нарастало чувство одиночества»: как преодолеть кризис идентичности
Это сценарий про родителей и привычку психологической зависимости. Нужно выяснить, когда вы почувствовали себя виноватой. Например, некоторые мамы любят говорить, что достигли много бы в этой жизни, не родив они так рано.
Каждый из нас, независимо от статуса и социального положения, имеет свой финансовый потолок. Это денежный барьер, преодолеть который нам не позволяет совокупность множества факторов. Психологические блоки, черты характера, обстоятельства, ресурсы, давление извне и вмешательство сторонних людей – как отдельно, так и в комплексе приведенные выше явления оказывают влияние на финансовое благополучие.
Одинаковые цифры в отчётах говорят о застое из-за отсутствия развития. Вот это и есть потолок, с которым столкнулся Аркадий.
Подумайте, что именно вас пугает в вашей профессиональной деятельности, какие изменения могли бы улучшить ситуацию. Возможно, вам просто нужен отпуск.
+ материалы по фондовому рынку и основам торговли опционами на акции
Неумение делегировать: страх передать задачи другим, опасаясь, что они могут выполнить их неправильно. Боязнь за качество: беспокойство о том, что без вашего непосредственного участия все пойдет не так. Специалисты по тайм-менеджменту советуют делегировать как можно больше задач, оставляя себе только самые важные. Стремление быть незаменимым лишает ваших коллег возможности развиваться и делает их полностью зависимыми от вас.
В рабочей среде харассмент может выглядеть как назойливый флирт или неуместные комментарии о внешности женщины. Харассмент — прямое нарушение рабочей этики, недопустимое в деловых отношениях.
По словам социолога Валерии Уткиной, женщины формируются в так называемой «женской социализации», которая развивает у них высокие навыки коммуникации, внимательность, ответственность и эмпатию. Поэтому у женщин другой тип ведения переговоров и бизнеса, который, конечно, отличается от мужского, но ни в коем случае не уступает ему.
И самое главное, будьте готовы к отказу. Если это произойдет, узнайте, что вы можете сделать, чтобы вашу кандидатуру рассмотрели для повышения.
Выбирая работу, человек часто идет на компромисс с самим собой. Но как вовремя понять, что ситуация достигла пика и вы окончательно остыли к своей работе?
Каждый день одно и то же, ничего уже нельзя улучшить или изменить. Для человека деятельного период стагнации наводит тоску. В какой-то как пробить потолок в доходах момент вы осознаете, что интересных задач больше нет, а расти вам некуда.
Но и эгоизм и излишняя напористость тоже не способствуют получению высокого дохода. Таких людей коллеги и руководство часто недолюбливают, потому продвижение по карьерной лестнице у них идет плохо.
Опционные стратегии на конкретных примерах. Работаем с опционами на акции США.